Заявление на отчисление из детского сада образец

Обязательно ли отрабатывать две недели

Да.

Но это опять же общее правило. Согласно части 2 статьи 80 Трудового кодекса РФ, расстаться можно и до истечения двухнедельного срока по обоюдному согласию сторон. Если руководитель не против, увольнение можно оформить хоть в день подачи заявления.

Также в законе указаны случаи, когда работодатель обязан расторгнуть договор в срок, указанный в заявлении. Например:

• Зачисление сотрудника в учебное заведение.
• Выход на пенсию.
• Нарушение работодателем трудового законодательства (оно должно быть официально зафиксировано трудовой инспекцией, судом или комиссией по трудовым спорам).

Возможные нюансы

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь к консультанту:

+7 (499) 938-81-90 (Москва)

+7 (812) 467-32-77 (Санкт-Петербург)

8 (800) 301-79-36 (Регионы)

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Это быстро и !

В детских дошкольных образовательных учреждениях существует 2 периода:

Учебный год	Это период с 01. 09 по 31. 05 каждого года. Забрать ребёнка в это время в отпуск можно только в заявительном порядке с оправдательным документом
Летнее — оздоровительный период	Это летнее время, с 01. 06 по 31. 08 каждого года

В это время не проводится никаких учебных занятий, поэтому ребёнка можно забрать на всё лето, не предъявляя администрации никаких документов.

Вне зависимости от того, в какой период родитель решил забрать ребёнка на отдых, он должен написать заявление на имя заведующей ДОУ.

Действующее законодательство

Так как, детские сады относятся к системе образования РФ, то и свою деятельность они осуществляют в соответствии с Федеральным Законом от 29. 12. 2012 года № 273-ФЗ «Об образовании в РФ».

Так как, заявление является письменным обращением гражданина к администрации ДОУ, то оно должно быть оформлено в соответствии со ст. 7 Федерального Закона от 25. 05. 2006 года № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан».

Как подавать

Подаётся такое заявление только при личном посещении одного из родителей дошкольного образовательного учреждения.

Нельзя подать заявление в детский сад через Госуслуги или через МФЦ. Такой возможности пока не предусмотрено.

Для того чтобы подать такое заявление, необходимо посетить ДОУ в период рабочего дня делопроизводителя.

Рабочий день у него, как правило, стандартный — с 9 утра и до 18 вечера. Заявление пишется и передаётся ему.

После этого он направляет заявление в отдел образования, где работает бухгалтер. Происходит проверка оплаты за услуги детского сада.

Что нужно знать

Каждый детский сад работает на основании Устава. С каждым родителем заключается письменный договор, в котором прописываются все основные права и обязанности сторон.

Именно в договоре указано количество дней, на которые ребёнка можно забрать из детского сада с сохранением за ним места. Как правило, это 75 календарных дней.

То есть, ребёнок может отсутствовать в садике в течение 75 дней и место он не потеряет. Это не обязательно должен быть отпуск. В заявлении можно указать формулировку «по семейным обстоятельствам».

Забрать ребёнка на этот период можно не только летом, но и в течение всего года. Сад обязан будет сохранить место.

Этот временной промежуток можно разбить на части, а не использовать его целиком. Но, в течение каждого календарного года у родителей есть 75 суток на отпуск.

Но, многие сады прописывают у себя в договоре другой период — 90 календарных дней.

Тем самым, они идут навстречу родителям, которые имеют возможность забрать ребёнка на всё лето.

Перед тем, как писать заявление, необходимо убедиться, что долгов по оплате нет. В противном случае, ребёнка не отпустят до тех пор, пока не будет погашен долг.

Рекомендуется подавать заявление за неделю до предполагаемого отпуска. Это время необходимо для того чтобы проверить наличие или отсутствие задолженности по родительской плате.

Видео: когда писать заявление на садик. Очередь в детский сад

Предварительный просмотр:

Прошу Вас выдать мне медицинскую карту моего ребенка_________________________

____________________________________(дата рождения) в связи с___________________

_________________________________________________________________ (дата убытия).

____________________________________(дата рождения) в связи с уходом в первый класс.

Произвести перерасчет родительской платы и при наличии, прошу выдать остатки денежных средств с лицевого счета моего ребенка.

«Детский сад № 16»

Прошу зачислить моего ребенка_________________________________________________

(ФИО, дата рождения)

в МДОУ«Детский сад № 16» с ___________________________________________________

(число. месяц, год)

Паспортные данные заявителя: серия______________№__________________выдан______

(ФИО законного представителя воспитанника)

Паспорт _____ ______

ЗАЯВЛЕНИЕ о согласии родителя (законного представителя)

на обработку персональных данных воспитанника

Я, _____________________________________________________________, даю своё согласие на сбор, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), использование, распространение (передачу), обезличивание, блокировку и уничтожение персональных данных:

— фамилия, имя, отчество;

— адрес проживания (регистрации);

— выплаты на питание, компенсационные выплаты на питание;

для заполнения базы данных автоматизированной информационной системы управления качеством образования Саратовской области в целях повышения эффективности управления образовательными процессами, проведения мониторинговых исследований, формирования статистических и аналитических отчётов по вопросам качества образования.

Подтверждаю, что права в области защиты персональных данных мне разъяснены.

«Детский сад № 16

г.Пугачева Саратовской области» Л.В.Садчиковой

— год, месяц, дата и место рождения;

— дата прибытия (выбытия) в образовательное учреждение;

— серия, номер основного документа, удостоверяющего личность;

«____» ____________20__г. ___________/_______________/

nsportal.ru

Возможен ли отказ в отдыхе?

Отпуск ребенка из садика с сохранением места осуществляется без препятствий, если родители берут его в соответствии с правилами договора.

Согласно законодательству, заведующая не имеет права отказать, даже если в документе нет подобной информации.

В жизни бывают разные ситуации, и если вдруг вашего ребенка не отпускают из дошкольного учреждения, нужно поступить следующим образом:

• Подать заявление заведующей с уведомлением об отсутствии ребенка в определенное время и с просьбой сохранить место. Вы можете указать причину отсутствия «по семейным обстоятельствам».
• Сделать и сохранить у себя ксерокопию документа.
• Выяснить причину отказа, потребовать предоставить ее в письменном виде с подписью.
• Обратиться к компетентному адвокату, способному помочь урегулировать конфликт.

Родители не обязаны отчитываться перед заведующей.

Поэтому подобный конфликт, скорее всего, решится в их пользу.

Составить заявление в детский сад на отпуск несложно, главное – своевременно предоставить его директору и сохранить копию.

Если договора с садом изначально не заключали, тоже не страшно. Согласно Законодательству, ребенок может временно не посещать садик по уважительным причинам. Оговорен срок – 70 дней (1 год), при этом место за ним должно сохраниться. Уважительные причины:

• Болезнь (он потом предоставляет справку от специалиста с указанием диагноза, сроков лечения);
• поездка куда-нибудь (родители пишут заявление);
• форс-мажор (тоже нужно уведомить заведующую, если срочно, хотя бы позвонить ей) – всякое бывает, может погиб член семьи или возникла необходимость уехать с ребенком.

Поэтому, с начала записи ребенка в садик, нужно быть «на проводе» с заведующей, воспитателем группы. Все данные для ответа на вопрос как писать заявление в детский сад на отпуск ребенка, образец и все нужные сведения о садике, предоставят в кабинете заведующей, если договора не было, родители не знают полного наименования садика.

Образец заявления на отпуск ребенка из детского сада:

Заведующему МБДОУ №1 гор. Киров Сергееву Антону Александровичу от Дмитриевой Александры Владимировны

Прошу сохранить место в детском саду за моим ребенком Дмитриевым Олегом Петровичем «22» января 2010 г.р., воспитанником 3 группы МБДОУ № 1 гор. Киров, на период отсутствия родителей с «10» октября 2015 г. по «10» ноября 2015 г.

С информацией о необходимости предоставления мною справки с лечебного учреждения о состоянии здоровья ребенка и отсутствия контакта с инфекционными больными до первого дня прихода ребенка в детский сад после его отсутствия ознакомлен.

20.09.2017 Дмитриева А.В.

Вы можете забрать малыша на все лето или на один летний месяц.

В заявлении на отпуск в детском саду, сколько дней для ребенка вы или дедушка с бабушкой в состоянии уделить, столько и указываете. Причем если возникли какие-то обстоятельства и ребенка нужно срочно привести в детский сад, вы можете прервать его отпуск.

Некоторые детские сады летом закрываются на два месяца. Сотрудники уходят в отпуска, а помещения ремонтируются и дезинфицируются. Понятно, что в это время водить ребенка в группу невозможно, поэтому позаботьтесь заранее об отпуске малыша, чтобы не отдавать его на время в другой, работающий в летнее время, садик, и не травмировать ребенка.В детских садах, которые работают все лето, ремонт помещений делается по очереди. Группа закрывается, а дети, оставшиеся на лето посещать садик, размещаются по другим, часто не соответствующим их возрасту, группам. Кроме того, уходит в отпуск большая часть воспитателей, группы соединяют между собой, в итоге детей в коллективе получается 30 и больше, и вместо летнего отдыха ваш малыш устает еще больше.

Задумайтесь над этой проблемой заранее, пусть малыш хотя бы один летний месяц отдохнет с вами дома или на море, с бабушкой и дедушкой в деревне или на даче, или со старшими братьями и сестрами в интересной поездке.

А если вы уезжаете в гости на пару дней? Что в этом случае делать? В качестве совета — поддерживайте хорошие отношения с воспитателями. В этом случае вам достаточно будет договориться о том, чтобы вашего ребенка отметили как присутствовавшего. Это мелкое нарушение позволит вам не обращаться за справкой к врачу. Но такой выход возможен лишь при ваших хороших отношениях с воспитателями.

Посещение детского сада нужно начинать в тот день, дата которого указана в справке, раньше или позже вас могут не принять. Справку нужно принести медсестре.

Статья написана по материалам сайтов: kadriruem.ru, infportal.ru, posobie-help.ru, jurist-protect.ru, dedadi.ru.

При увольнении из детского сада воспитателя грозятся выгнать и детей…

Вопрос: У нас вот такая проблема: 10.08.08 в г. Химки (у нас во дворе, ул. М. Рубцовой, д. 4) открылся новый детский сад № 14. Старший ребенок стоит на очереди за путевкой с 07.04.08. Чт0бы ребенка взяли в этот детский сад, моя мать 01.08.08 г. устроилась на работу туда младшим воспитателем.

11.08.09 в этот же детский сад приняли второго нашего сына (2 года), тоже стоит на очереди за путевкой с 07.04.08.

14.09.09 мама написала заявление об увольнении с работы по состоянию здоровья.

Теперь заведующая детского сада грозит выгнать наших детей, требуя привезти путевки для детей.

Мы обратились в Управление по Образованию г. Химки с заявлением, с просьбой рассмотреть дальнейшее прибывание детей в детском саду в связи с увольнением с работы мамы.

Скажите, пожалуйста, вправе ли они выгнать наших детей из детского сада? Заранее благодарю.

Отвечает Ирина Гилета, юрист:

Здравствуйте. Из изложенного ситуация не совсем ясна. Во-первых, в государственные дошкольные образовательные учреждения в первую очередь принимаются дети педагогических и иных работников государственных образовательных учреждений системы образования. Работающая в детскому саду бабушка детей не имеет к данной льготе никакого отношения.

Однако, возможно, что заведующая детским садом пошла вам навстречу и устроила детей без предоставления путевки. Тут не видя документов и не зная ситуация досконально нельзя сделать правильный вывод.

Если речь идет о неофициальном устройстве детей в саду, то вполне может быть, что ваших детей «попросят» из детского сада.

Иной вариант, если путевка у вас имеется, и она реализована. Никакие угрозы заведующей в данном случае вам не страшны. Отчисление детей из МДОУ без уважительной причины не допускается.

deti-club.ru

Как правильно написать заявление в детском саду на ужин: образец, пример

В наше время многие родители работают допоздна, поэтому детям необходим не просто полдник, а полноценный ужин с горячими блюдами. Иначе дети будут капризничать, потому, что им захочется есть. Ведь многие из них остаются в учреждениях до семи часов вечера. В таких случаях родители должны написать заявление-прошение о предоставлении их малышу полноценного ужина.

Образец заявления заполняется так:

1. Вверху справа на листке укажите наименование детского учреждения и ФИО заведующей.
2. В строке ниже напишите от кого обращение, т.е. укажите свои данные паспорта и номер телефона.
3. После слова — Заявление с новой строки напишите: Прошу предоставить моему ребенку (ФИО), который посещает (такую-то группу) полноценный ужин.
4. Ниже укажите дату и поставьте подпись, рядом напишите фамилию свою и инициалы.

Здесь скачайте пример:

Заявление на ужин в детском саду

Ужин в детском саду

За что могут отчислить ребенка из детского сада: юридическое обоснование

В последней редакции «Закона об образовании» указано, что порядок отчисления воспитанника из детского сада и основания для этого акта устанавливаются этим учреждением самостоятельно. Эти позиции прописаны в очень значимом документе – в Уставе ДОУ. Он создается педагогами и руководством детского сада и обязательно должен быть заверен учредителем. Чаще всего в роли учредителя выступает администрация муниципального образования.

Важное требование к уставу – права ребенка, гарантированные законодательством Российской Федерации, не могут быть ущемлены. Поскольку при отчислении из ДОУ расторгается договор на оказание услуг на образование, заключенный при поступлении малыша в детский сад между администрацией дошкольного образовательного учреждения и родителями (или законными представителями) детей, то основания для отчисления должны быть весомыми

В случае, если за отчислением последует судебное разбирательство, возбужденное родителями дошкольника, администрация ДОУ должна аргументировано доказать правомерность своих действий.

Отчисление из детского сада по заявлению родителей

Ребенка могут отчислить из детского сада по заявлению его родителей. Так бывает, когда семье приходится переезжать, или возникла возможность перевести малыша в дошкольное учреждение ближе к месту жительства. В этом случае за 2 недели до последнего дня посещения следует подать заявление на имя заведующей. В заявлении обязательно указывается дату желаемого отчисления или дата перевода в другое дошкольное учреждение.

Срок в 2 недели необходим для расчета родительской платы и для формирования личного дела воспитанника. Плату за детский сад родители вносят за тот период, в течение которого они пользовались услугами дошкольного учреждения.

По заявлению родителей отчисляют детей и в том случае, когда им противопоказано посещение детского коллектива по медицинским показаниям. В этом случае отчисление проводится на основании справки от врача, предоставленной законными представителями малыша.

Отчисление из детского сада без заявления родителей

Случаи отчисления детей без заявления родителей:

1. Достижение ребенком школьного возраста.
2. Непосещение детского сада без уважительных причин на протяжении 4 месяцев подряд и отсутствие при этом заявления на имя заведующей (с просьбой о сохранении места в группе на время отпуска или на время санаторно-курортного лечения).
3. Неоплата затрат на питание (родительская плата) в течение месяца с момента получения питания.

аутистическими проявлениями

Российское дошкольное образование взяло курс на инклюзивное обучение в одном коллективе обычных детей и детей с особенностями развития, поэтому такие малыши имеют равные права с остальными воспитанниками детского сада.

Продолжительное отсутствие в ДОУ в связи с отпуском

Пишется такой документ в абсолютно свободном виде. Но есть некоторые нюансы по оформлению. Их следует учитывать. Если проигнорировать обращение, то администрация решит, что ребенок больше не станет посещать ДОУ и примет другого малыша на свободное место. Для воспитанника лучше, если этот будет летнее время года, поскольку тогда в подавляющем количестве детсадов дети в основном играют, слушают сказки, выходят на прогулки и не занимаются учебной программой. При отпуске в зимнее время есть опасность отстать от общего обучения.

Составление заявления на отпуск

Отпуск ребенка в детсаду обязательно согласуется с управлением, поскольку некоторые правила могут отличаться в различных учреждениях. Именно письменное заявление может гарантировать сохранность места.

Бланк может быть как типовым для данного детского учреждения, так и написанным от руки на простом листе. Предварительно лучше проконсультироваться с администрацией.

В самом верху справа должно быть написано название учреждения, ФИО руководителя. В этой же части указываются данные ребенка и его папы и мамы. Сверху посередине прописываются контактная информация родителей и их адрес.

Затем по центру крупными буквами следует написать «Заявление». Ниже идет основной текст с просьбой разрешить отсутствие ребенка в определенный период с указанием сроков возврата, причины, по которой малыша не будет. Внизу обязательно поставить подпись и дату подачи заявления. При объяснении ситуации часто достаточно написать «по семейным обстоятельствам».

Сроки подачи

Конкретный срок подачи заявления в детский сад прописан в Уставе учреждения. Но обычно это 3 дня до первого отсутствия малыша. Так воспитатели смогут ориентироваться на количество детей в праздничных и ежедневных программах, а повара рассчитать меню.

Чтобы получить отпуск в детском саду, следует написать документ по представленному образцу.

Допустимый период отсутствия ребенка

Точный срок допустимого отпуска ребенка зависит от конкретных цифр в Уставе дошкольного учреждения. Но по законодательству этот период не может быть больше 75 дней. В некоторых садах она уменьшена до 70 суток.

Возврат в сад после отпуска

После отпуска есть определенная процедура, которая поможет правильно вернуть малыша в дошкольное учреждение. В первую очередь необходимо посетить педиатра, который должен оценить состояние здоровья ребенка и взять биоматериал на анализы, в том числе:

• кал на яйца глистов;
• соскоб на выявление энтеробиоза.

В итоговой справке, которую выдает врач, должны содержаться следующие данные:

• основная информация о ребенке: дата, когда родился, возраст (число полных лет), ФИО;
• период отсутствия;
• данные об общем состоянии и показатели анализов;
• дата, когда выдана бумага;
• подпись врача.

Иногда заявление в садик на отпуск ребенка предполагает в конце подтверждение, что родители в курсе о необходимости такой справки при окончании периода отсутствия воспитанника.

Заявление на увольнение

При поступлении в детский сад с законными представителями заключается договор. В данной статье вы можете скачать все образцы заявлений на увольнение, а также приказ об оформлении этой процедуры. Закрепление обязанностей по другой профессии должности происходит с письменного согласия сотрудника, где устанавливается срок, суть работы и её объём. Бланк и образец заявления в детский садик. Допустим, грузчик и кладовщик, секретарь и инспектор по кадрам. Однако об этом нужно сразу сказать, отразив в заявлении. Компенсация выплачивается одному из родителей раз в квартал и назначается с месяца подачи заявки.

Заявления в детсад о сохранении места за ребенком

Заявление о сохранении места в садике следует оформить и подать предварительно до события, составляется оно на стандартном листе А4 в произвольном виде.

Если образец такого заявления имеется в садике, то лучше воспользоваться данным примером.

Формируется заявления посредством внесения следующей информации:

у листа формируется шапка, в которой следует указать:

• Адресат – ФИО руководителя детского сада, правильное наименование учреждения, группа;
• Заявитель – указывается ФИО матери или отца;
• Заголовок – формируется в центральной части листа после шапки.
• После заглавия необходимо написать примерно следующий текст «Прошу сохранить за моим ребенком ФИО место в детском саду по причине такой-то».
• Подписывается бумага заявителем, составляющим его, и ставится дата подачи.

Возможен ли отказ в отпуске ребенка

Согласно законодательству, каждый родитель имеет право забрать своего малыша на период отпусков, руководство садика не имеет право отказать в предоставлении данной возможности, даже если это условие не прописано в договоре.

Однако в жизни бывает все, и если ребенка не отпускают из дошкольного учреждения с условием сохранения за ним места, то следует поступать следующим образом:

• Подготовить заявление на предоставление периода для отдыха, доступно указать причину, к примеру, по семейным обстоятельствам;
• Сделать его в 2-х экземплярах, один сохранить у себя;
• Подать руководству садика;
• Выяснить, почему именно для этого ребенка такая возможность, предоставленная законом не доступна, потребовать данный ответ в письменном виде;
• Обратиться к компетентному в подобном вопросе юристу.

После отдыха

Длительное отсутствие ребенка в детском садике нуждается в подтверждении его удовлетворительного состояния здоровья, такая обязанность предусмотрена законодательством, чтобы избежать возникновения в учреждении эпидемии.

Для этого малыша следует показать в поликлинике педиатру и сдать анализы на энтеробиоз и отсутствие яйцеглистов.

При появлении в первый день в детском саду следует передать справку воспитателю.

Важно: приводить ребенка лучше в указанный в заявлении день окончания отпуска. Следует помнить, что пребывание детей в дошкольных учреждениях не является обязанностью, а отсутствие малыша в летний период — его право, которое никоим образом не должно компенсироваться материально

Следует помнить, что пребывание детей в дошкольных учреждениях не является обязанностью, а отсутствие малыша в летний период — его право, которое никоим образом не должно компенсироваться материально.

Как написать заявление на отпуск в детский сад в 2019 году?

Для того, чтобы не возникало недоразумений по поводу отсутствия малыша в случае необходимости, надо при устройстве младенца в детсад составить договор между родителями и учреждением детсада. В соглашении нужно предусмотреть пункт, с указанием периода, при котором малыша можно не приводить в детсад во время отпуска родителей, с гарантией сохранности места.

Благодаря такому соглашению отпуск малышу из детсада обеспечивается беспрекословно, при этом гарантируется сохранность места.

Согласно Закону, заведующая не вправе проигнорировать просьбу родителей, даже если в заявлении не указана причина отпуска. Можно просто сделать приписку в заявлении «…по семейным обстоятельствам…» При этом родителям не обязательно объяснять заведующей причину взятия ребенка.

Оформить такое заявление в детсад на отпуск не представляет сложности. Нужно всего лишь своевременно подать заявление руководству и сохранить для себя копию документа.

Чтобы избежать недоразумений, заявление в учреждение пишется за некоторое время до отпуска. Оно заполняется в произвольном формате на листе А4.

Согласно принятым нормативам по составлению документов, нужно в заявлении отобразить информацию, приведенную в таблице:

Отображаемая информация	В каком месте листа расположена
Адресат	у справа записывается ФИО (в дательном падеже) заведующей и наименование детского заведения.
Заявитель	Под адресатом – записывается ФИО отца или матери (в родительном падеже)
Заглавие документа	Посередине листа пишется «Заявление»

документа ориентировочно такое:

«…Прошу обеспечить сохранность места за моим малышом (группа, фамилия, имя, отчество, дата рождения), в связи с отпуском родителей…».

В документе требуется обязательно указать на какой период забирается малыш.

Часто задаваемые вопросы

Несмотря на кажущуюся простоту перевода, у родителей возникает немало вопросов при переводе ребенка в другое ДОУ.

Так многие убеждены, что при переводе ребенка внутри одного населенного пункта, место предоставить обязаны.

Видео: как устроить ребенка в детский сад

Но нужно понимать, что зачисление ребенка возможно только на свободное или освободившееся место. Значение имеет и возраст ребенка.

Принять его могут лишь в группу, соответствующую его возрастной категории на дату по состоянию на первое сентября учебного года.

Во внимание принимается и вид группы – общеобразовательная или компенсирующая. Как правило, перемещения возможны в периоде с сентября по май, когда происходит процесс очередного комплектования

Как правило, перемещения возможны в периоде с сентября по май, когда происходит процесс очередного комплектования.

После укомплектования групп появление свободного места маловероятно, только если кто-то из воспитанников прекратит посещение садика.

Если нет прописки

Чаще всего перевод в иной д/с осуществляется при переезде на новое место жительства. Естественно, что при этом меняется адрес регистрации родителей и детей.

Но не всегда удается сразу оформить прописку. Причин может быть масса – отсутствие собственного жилья, ожидание завершения строительства и прочее.

Как перевести ребенка в другой детский сад при переезде? Отказ в предоставлении дошкольного образования по причине отсутствия прописки неправомерен.

В Порядке, утвержденном законодательно, на это прямо указывается.

Если детское учреждение отказывается принять документы из-за отсутствия прописки, обратиться нужно в районный отдел образования.

Но все же упростит процесс перевода оформление регистрации, хотя бы временной. Полученная временная прописка равнозначна постоянной.

К тому же по закону при проживании по иному месту жительства более девяноста дней в любом случае потребуется временно зарегистрироваться.

Можно ли без согласия отца

По общепринятым нормам забрать документы ребенка из детского сада для перевода в другое ДОУ вправе любой из родителей.

То есть родитель, не согласный с действиями другого родителя, вправе обратиться в органы опеки для разрешения ситуации.

В таком случае органами опеки назначается представитель, который защищает интересы ребенка.

Но если уполномоченные органы сочтут, что положение ребенка после перевода существенно ухудшилось, то принятым решением малыш будет переведен обратно.

Особенности процедуры

Изменения законодательства об образовании привели к тому, что отказать в приеме в д/с могут только по причине отсутствия мест.

При этом комплектование ДОУ происходит на основании имеющейся очереди. А движение очереди осуществляется исходя из даты подачи заявления родителями на постановку в очередь.

Между тем, кто-то из родителей решает подождать с определением в д/с или по иной причине пропустить свою очередь.

Для того чтобы гарантированно получить место в ДОУ при переводе нужно подать заявление в местный отдел образования.

Это указывает на то, что место нужно прямо сейчас, и ожидать еще год не представляется возможным. При таком обращении уполномоченные органы обязаны найти место для ребенка.

В противном случае можно направить жалобу на бездействие властей в прокуратуру. Пусть органы образования докажут, что места действительно нет ни в одном детском саду.

В Москве

Для перевода ребенка в другое ДОУ в Москве нужно обратиться в Центр информирования населения о предоставлении образовательных услуг Департамента образования города Москвы.

В СПб

В Санкт-Петербурге обратиться для оформления перевода ребенка в другой детский сад можно в городской отдел образования, а именно в управления образования округа, где планируется получение образования.

Основанием может становиться любая причина, но в первую очередь переводят детей, чьи родители меняют место работы или место жительства.

Право на получение дошкольного образования имеет каждый ребенок. И государство должно обеспечить это право.

Потому не стоит мириться с отказом, интересы ребенка более приоритетны. Но желательно не забывать, что смена детского учреждения это всегда стресс для малыша.

Осуществлять перевод в другой детсад нужно, только при невозможности иного решения проблемы.